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先后于1983年、1988年和2001年毕业于山东大学经济系、中国社会科学院研究生院经济系和南开大学经济系(计划内),并于2001-2003年在天津大学管理科学与工程博士后流动站(海信工作站)从事博士后研究。
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42) 《试论我国建立行政法人制度的可行性》,《武汉科技大学学报》(社会科学版),2006年第4期(第一作者)43) 《试论行政法逻辑起点》,《检察研究》(2006年第三卷),中国检察出版社。(第一作者)44) 《
宅基腐闹不住
学位:工学博士 职称:教授职务:副院长从事科学领域:一级学科:机械工程 二级学科:机械制造工艺与设备 三级学科:切削加工工艺研究方向:(1)先进制造技术 (2)陶瓷刀具材料荣誉称号和社会兼职:《机电产品开发与创新》
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“试论文化产业“产学研”的机制”,《中国海洋大学学报》2014年第3期。“青岛海洋人才高地建设的对策思考”,曲金良主编《中国海洋文化发展报告(2013年卷)》,该书是“教育部哲学社会科学发展报告”。社科文献出版社2014年出版。“
小小的I
青岛科技大学学报社科版,2009-6 吴建清,2006,新功能主义对布迪厄文化观的分析批判[J],外国语言文学研究,2006-2; 吴建清,2006,外语教学中的文化能力[J],收录高等英语报刊教学论丛(二),北京:北京大学出版社,2006 吴建清,2006,
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著作有培养健康人格促进学生全面发展 《教育研究》2003年第24卷第4期、古钱币电子商务市场SWOT分析 《安徽理工大学学报:社会科学版》2008年 第1期。王传旭,男,副教授, 理学博士,硕士研究生导师,
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山东省自动化学会常务理事,青岛市计算机学会副理事长,青岛市软件行业协会副理事长,青岛市政府专家咨询委员会副主任委员,青岛市变压器集团博士后工作站博士后导师,《中国海洋大学学报》和《化工自动化及仪表》
哦、起床…
曾任国家自然科学基金会委员第一、二届海洋科学学科组评委,国家教委教学指导委员会委员(2届),国家教委科学技术委员会地理、大气、海洋、环境四学科组委员,《海洋与湖沼》、《中国海洋大学学报》编委、编委会副主任,《
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北京师范大学学报(社会科学版),2012 (2): 102-113。张冕,李海,魏军,杨白银工作家庭冲突的影响机制。心理学杂志,2011,43(5): 573-588。薛继东,李海。团队文化视角下的工作团队创新模式:以青岛港和广东移动为例。
“试论文化产业“产学研”的机制”,《中国海洋大学学报》2014年第3期。“青岛海洋人才高地建设的对策思考”,曲金良主编《中国海洋文化发展报告(2013年卷)》,
1、马勇军 男,教育学博士,副教授,青岛大学2013、2014年度特聘教授,硕士生导师。现任青岛大学小学教育、学前教育学院副院长,师范学院基础教育研究中心副主任
[10]陈继红 别敦荣.从中西教育比较论中国高等服装教育创新[J].武汉科技学院学报,2006,19⑸:46~[11]别敦荣 陈艺波.中国独立设置的民办高等学校
[5] 陈明德, 魏(王美)琪. 直流电动机的f(I,M,n)特性研究[J]. 微特电机, 1981,(01)[6] 李颖,赵振玉. 直流电动机倒拉反接制动机械
不是,审稿费一般50或100,是为了提高审稿效率。如果审稿通过,要收取版面费则就可以发表了。
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