在此我给你一个小提示，先把题目细分，一定要细分到不能再细分为止，如果是这样“人力管理”“人力发展”你根本就无法写下去，更不要说写好。你先把人力所有模块列出来，然后再把这些模块一一细分，一直分到不能再分为止，从中选择一个你有把握写出来的题。一些题目供你参考：〈企业如何做好人才储备〉〈企业如何做好定岗定责〉〈员工关系管理在企业中如何进行〉
在此我给你一个小提示，先把题目细分，一定要细分到不能再细分为止，如果是这样“人力管理”“人力发展”你根本就无法写下去，更不要说写好。
你先把人力所有模块列出来，然后再把这些模块一一细分，一直分到不能再分为止，从中选择一个你有把握写出来的题。
一些题目供你参考：
〈企业如何做好人才储备〉
〈企业如何做好定岗定责〉
〈员工关系管理在企业中如何进行〉