1、熟悉杂志的办刊方针、办刊宗旨、年度出刊计划、审稿要求、编辑工作规范、编排规范、出版业务知识以及有关的期刊出版政策等。 2、在编辑的指导下，练习组稿。直接负责处理往来的函件和稿件。 3、负责的稿件收发、登记、邮寄等日常工作工作。 4、对回修稿件进行审改，提出意见交编辑处理。 5、在编辑指导下对稿件内容及文字进行修改、核对及校对工作。 6、加强自身专业和编辑业务学习，不断提高编辑专业技术素质。
助理负责各部门关系协调、办公环境管理、部门会议组织、各种庆典年会组织、固定资产管理，还会牵扯到新员工入职的工作等。根据各公司实际情况会有所不同，比如有些固定资产管理有些公司是由财务或后勤部门管理的，新员工入职有些公司是由人事管理的等。助理负责各部门关系协调、办公环境管理、部门会议组织、各种庆典年会组织、固定资产管理，还会牵扯到新员工入职的工作等。根据各公司实际情况会有所不同，比如有些固定资产管理有些公司是由财务或后勤部门管理的，新员工入职有些公司是由人事管理的等。
1、熟悉杂志的办刊方针、办刊宗旨、年度出刊计划、审稿要求、编辑工作规范、编排规范、出版业务知识以及有关的期刊出版政策等。 2、在编辑的指导下，练习组稿。直接负责处理往来的函件和稿件。 3、负责的稿件收发、登记、邮寄等日常工作工作。 4、对回修稿件进行审改，提出意见交编辑处理。 5、在编辑指导下对稿件内容及文字进行修改、核对及校对工作。 6、加强自身专业和编辑业务学习，不断提高编辑专业技术素质。
助理负责各部门关系协调、办公环境管理、部门会议组织、各种庆典年会组织、固定资产管理，还会牵扯到新员工入职的工作等。根据各公司实际情况会有所不同，比如有些固定资产管理有些公司是由财务或后勤部门管理的，新员工入职有些公司是由人事管理的等。助理负责各部门关系协调、办公环境管理、部门会议组织、各种庆典年会组织、固定资产管理，还会牵扯到新员工入职的工作等。根据各公司实际情况会有所不同，比如有些固定资产管理有些公司是由财务或后勤部门管理的，新员工入职有些公司是由人事管理的等。