江汉石油职工大学学报投稿方式怎么选啊

[3] 张禾.基于纹理特征的遥感影像居民地自动提取方法[J].江汉石油职工大学学报,2007,(4):93-96 [4] 黄桂兰,郑肇葆,杨敏.一种基于共生矩阵法的影像纹理分类方法[J].测绘通报,1996,(3):28-31. [5] 周廷刚,郭达志,盛业华.

【作 者】王龙莎 【刊 名】江汉石油职工大学学报.2006,19(5).-58-59 13/51 【题 名】困难时期员工激励法 【作 者】徐卫来 【刊 名】管理@人.2006(9).-56-57 14/51 【题 名】

[7]成仕钢.两级旋流分离工艺的应用试验研究[J].江汉石油职工大学学报,2005,18(2):33～34. [8]杨时榜,叶学礼.油气田地面工程技术现状及发展趋势[M].北京:石油工业出版社,2011:43～44. [9]张大安,黄耀达,马强.

从根本上来讲，绩效考核作为一种管理方法，是对员工即将发生的工作行为和工作业绩进行正面引导的过程。它的关键是对员工进行评估，准确地考核员工的工作行为，公平公正地量化员工取得的工作业绩，然后运用评估的结果，

以MPa计。二、立方体抗压强度标准值 按照标准方法制作和养护的边长为150mm的立方体试件，在28d龄期，用标准试验测定的抗压强度总体分布中的一个值，强度低于该值的百分率不超过5%（即具有95%保证率的抗压强度），以N/mm2

爱好法律，长期在电网企业从事法律事务工作，先后在《华北电力大学学报》（社会科学版）、《江汉石油职工大学学报》、《法治论坛》、《中国电力企业管理》、《国家电网》、《中国电力教育》、《大众用电》、《农电管理》

【刊 名】江汉石油职工大学学报.2006,19(5).-58-59 13/51 【题 名】困难时期员工激励法 【作 者】徐卫来 【刊 名】管理@人.2006(9).-56-57 14/51 【题 名】智力激励法在培养学生创造力中的实践与探索 【

〔2〕�刘为军,浅谈管理沟通的作用和途径〔J〕.江汉石油职工大学学报,2007,(10):10-12.� 〔3〕�周三多,管理学〔M〕.北京:高等教育出版社,2003.� 〔4〕�彼得•德鲁克.卓有成效的管理者〔M〕.北京: